TRAINING GENERAL AFFAIR MANAGEMENT

TUJUAN TRAINING GENERAL AFFAIR MANAGEMENT

Peserta memahami tugas dan tanggung jawab seorang GA ( General Affair )
Peserta mempunyai kesiapan mental dan motivasi bekerja yang tinggi dengan tugas yang berat
Peserta dapat mengerti masalah-masalah yang biasa terjadi bagian divisi GA ( General Affair ) dan sanggup mengantisipasi dan menyelesaikan masalah-masalah yang ada.
Peserta memiliki skill dalam pengelolaan GA ( General Affair ) secara profesional
Peserta mampu meningkatkan kinerja dari apa yang telah dijalani saat ini
Peserta dapat merencanakan program GA ( General Affair ) yang berkesinambungan
Mampu menyelesaikan tugas-tugas yang berkaitan dengan Hubungan Industrial (termasuk Employee Relation) maupun Hubungan Industrial dengan pihak-pihak di luar perusahaan

OUTLINE TRAINING GENERAL AFFAIR MANAGEMENT

DEFENISI/PANDANGAN UMUM GENERAL AFFAIR
TUGAS, FUNGSI DAN TANGGUNG JAWAB GENERAL AFFAIR

KOMPETENSI MOTIVASI YANG DIPERLUKAN OLEH PROFESIONAL GA ( General Affair )
FUNGSI / PERAN “INDUSTRIAL RELATIONS” DALAM SUATU ORGANISASI
RUANG LINGKUP TANGGUNG JAWAB INDUSTRIAL RELATIONS
ASPEK & RUANG LINGKUP PEKERJAAN DI GENERAL AFFAIR

Building Management
Pelaksanaan keamanan dan ketertiban, kebersihan
Pengurusan kendaraan perusahaan dan fasilitas pool
Mengurus berbagai perijinan, dan kehumasan, operasional, dll
Pengurusan Tenaga Kerja Asing
Cleaning Service dan penanganan limbah
Recepsionist dan operator telepon, serta keluar masuk Tamu
Kantin, Laundry & Mess Perusahaan
Alat Tulis Kantor (ATK)
Insurance Management/ jaminan kesehatan/hari tua
- Pemeliharaan kesehatan, safety dan pelaksanaan K3 bagi seluruh karyawan
Pelaksanaan event khusus
Pengelolaan Cleaning Service & Office Boy / Office Girl
Outsourcing Management / Labour Suply / Tenaga Kerja Kontrak (Bagaimana melakukan, memilih dan membuat kerjasama outsourcing)
Penanganan tamu Penting (Tamu VVIP, VIP, Instansi Pemerintah, Auditor Perusahaan, Demonstrasi / Unjuk Rasa)

Komunikasi internal dengan departemen di lingkungan perusahaan dan direksi
Komunikasi eksternal dengan lingkungan sekitar tempat usaha
(Antar Perusahaan Yang Sejenis, Tetangga, Kawasan Industri, Aparat Keamanan Terdekat, Rt/Rw/Lurah, Dsb)
Antisipasi & Penanganan Masalah Di Bidang General Affair
Menetapkan Kompetensi General Affairs & Industrial Relations
Kiat-kiat menangani “Orang-orang Sulit”

TRAINING GENERAL AFFAIR MANAGEMENT WAJIB DIIKUTI OLEH:

Para bagian GA
Para Industrial Relation Manager atau Officer dan Staff
Para Manager Non HR yang berminat mempelajari GA ( General Affair ) & IR
Para Executive atau Praktisi Bisnis yang ingin tahu mengenai Industrial Relation Management
Karyawan lain yang berkaitan dengan dan /atau yang mengelola SDM (misal: General Affairs; Industrial Relation; Humas; dlsb)
Professional atau Individu yang berkaitan dengan pengelolaan SDM

TRAINING METHODOLOGY

Group Discussions
Group & Individual Exercises
Presentations
Games
Case Studies
Role Plays
Self-Assessment
Action Plan

______________________________________________________________________________________________________________________

Tambahan Informasi :

1. Silahkan tanyakan ketersediaan Tanggal dan Waktu dari jadwal training terbaru apabila anda tidak menemukan waktu yang sesuai dengan jadwal anda.

2. Training dapat disesuaikan dengan kebutuhan perusahaan jika dalam bentuk In-House Training. Silahkan baca ketentuan In-House Training diwebsite kami atau hubungi kami di Nomer Mobile untuk mendapatkan Fast Respon.

3. Silahkan mengisi Form Request Training di website kami untuk mendapatkan informasi tambahan yang belum ada, atau jika anda ingin menanyakan usulan materi sesuai kebutuhan perusahaan. Hubungi kami lewat email yang tertera atau Register disini!

4. Apabila telah menerima Silabus Training, Customer dapat Request Waktu Training yang diinginkan.

5. Informasi dan Data yang jelas akan memudahkan kami untuk segera merespon permintaan anda.

TRAINING GENERAL AFFAIR MANAGEMENT